Senior HR Legal Counsel (w/m/d) vorerst 5 Jahre befristet, Voll- oder Teilzeit möglich

  • Wien
  • Boehringer Ingelheim
Die StelleWir suchen ab sofort für unser Inhouse Labour Law Team am Standort Wien, vorerst für 5 Jahre befristet, einen HR Legal Counsel. Eine Persönlichkeit mit ausgeprägtem Verhandlungs- und Gestaltungsgeschick, welche mit Hands-On Mentalität an Lösungen für das Unternehmen proaktiv mitgestalten möchte. Aufgaben und ZuständigkeitenBeratung und Unterstützung von HR Business Partnern und Führungskräften in sämtlichen arbeitsrechtlichen Angelegenheiten (Arbeitszeitrecht, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrechtes, On und Off-Boarding, Ausländerbeschäftigung, LSDBG, Gleichbehandlungsfragen, Datenschutz) auch bei grenzüberschreitenden SachverhaltenEigenverantwortliche Gestaltung und Prüfung von innerbetrieblichen Regelungen für Österreich und RCV-Region, sowie Umsetzung globaler Vorgaben für Österreich und RCV-RegionMitverhandlung von Betriebsvereinbarungen und RichtlinienSelbständige Bearbeitung und Abwicklung von arbeitsrechtlichen Themen in der Region RCV (Austria, Switzerland, Central, Eastern & South East Europe, Russia, Central Asia, Israel) in enger Zusammenarbeit mit den Center of Expertise innerhalb Human ResourcesVertretung von HR bei bereichsübergreifenden Task-Forces und Gremien in Österreich sowie Projektleitung/Projektmitarbeit bei ausgewählten HR-Projekten AnforderungenAbgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder Master WirtschaftsrechtMehrjährige Berufserfahrung als Unternehmensjurist mit Schwerpunkt Arbeitsrecht in einem internationalen KonzernTiefes arbeitsrechtliches, ausländerbeschäftigungsrechtliches, sozialversicherungsrechtliches, lohnsteuerrechtliches und datenschutzrechtliches Verständnis Erfahrung in der Begleitung und Abwicklung grenzüberschreitender SachverhalteKommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, inklusive Entscheidungssicherheit, Verhandlungsgeschick und VerbindlichkeitIhre BenefitsFlexible Arbeitszeitmodelle/Home-Office je nach Bereich und PositionEingearbeitete Fenstertage für mehr FreizeitBetriebsrestaurant mit abwechslungsreichem Mittagsangebot für Ihr tägliches WohlbefindenPositionsspezifische Aus- & Weiterbildung, damit wir langfristig gemeinsam wachsen könnenUmfassende Gesundheitsförderung, um Ihre Gesundheit bestmöglich zu unterstützenDie Vergütung für diese Position startet bei € 70.000,00 brutto pro Jahr (Vollzeit). In die tatsächliche Gehaltsfindung beziehen wir Ihre fachlichen sowie persönlichen Kompetenzen und einschlägige Berufserfahrung mit ein. Die Details dazu besprechen wir gerne persönlich.Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung!Bitte laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen direkt über unser Bewerbungsportal hoch, damit wir Ihre Daten DSGVO-konform und vertraulich behandeln können.Haben Sie noch zusätzliche Fragen? Ihre HR Recruiting Managerin für diese Position ist Sabine Huebmer.Auf unserer finden Sie weitere Informationen über uns als Arbeitgeber sowie zum Bewerbungsprozess. Werfen Sie auch einen Blick hinter die Kulissen und erhalten Sie Einblicke in unseren Unternehmensalltag.