Elektriker / Mechatroniker mit erster Führungsverantwortung (m/w/d)

  • Wien
  • Cleancar Ag

Die CleanCar AG zählt zu den führenden Auto-Waschstraßen-Betreibern in Deutschland und Österreich. Bei uns dreht sich alles um gepflegte Autos.

Sie sind erfahren im Bereich Technik (Elektro, Mechatronik oder vergleichbar) und möchten sich beruflich weiterentwickeln? Sie haben Freude an Kraftfahrzeugen und Spaß am Umgang mit Menschen?

Wenn sie gerne in einem kleinen, erfahrenen Team arbeiten und bereit sind Verantwortung zu übernehmen, viel Abwechslung lieben und eine gute Bezahlung wünschen, dann haben wir ein interessantes Angebot für Sie:

Zur Unterstützung des Führungsteams an unseren Auto-Wasch-Centern in Wien suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit:

Elektriker / Mechatroniker mit erster Führungsverantwortung (m/w/d)


  • Unterstützung im Aufgabenbereich der Niederlassungsleitung
  • Überwachung der Betriebsbereitschaft und Wartung der technischen Einrichtungen, Geräte und Maschinen
  • Sicherung des CleanCar Qualitätsstandards für sämtliche Serviceleistungen
  • Führung des Mitarbeiterteams
  • Kommunikation mit Kunden

  • Elektriker, Elektroniker, Industriemechatroniker oder gleichwertige technische Berufsausbildung mit Berufserfahrung
  • Freude an praktischer, abwechslungsreicher Tätigkeit
  • Hands-on Arbeitsstil
  • Stark in der Kommunikation - mit Kunden und Mitarbeitern
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift unbedingt erforderlich
  • PKW Führerschein

  • Verantwortungsvolle Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum
  • Überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten mit Erfolgsbeteiligung
  • Kostenfreie Autowäschen
  • Umfassende Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Intensive Einarbeitung und Training on-the-job
  • Kleines Team, flache Hierarchien und gutes Betriebsklima
  • Faire und offene Unternehmenskultur
  • freie Gestaltung des eigenen Tagesablaufes
  • Weiterbildung
  • Jobbike / Jobticket möglich
  • Mitarbeiter Parkplatz vorhanden
  • Flache Hierarchien / direkte Kommunikation
  • 1-2 Feste (Sommerfest / Weihnachtsfeier)
  • 25 Tage Urlaub
  • Bezahlung über Kollektivvertrag


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