IT-Technikerin bzw. IT-Techniker - Umweltkontrolle und EDM

  • Pölten
  • Amt Der NÖ Landesregierung
Ihre AufgabenPlanung, Vorbereitung, Umsetzung und begleitende Unterstützung für die digitale Transformation im Bereich der UmweltkontrollePlanung und Entwurf von Analysen und Bearbeitungen im Zusammenhang mit komplexen digitalen Problemstellungen (Abfallstromanalysen, Abfallbilanzanalysen etc.). sowie die Sicherstellung einer sinnvollen und effektiven Überwachung durch Entwicklung von entsprechenden digitalen ToolsAnalyse von Problemstellungen im Kontrollbereich durch Entwicklung von entsprechenden SoftwarelösungenDigitale Datenanalyse und KI-Nutzung bei Auswertungen des EDMs für die Entwicklung und Durchführung von jährlichen Kontrollprogrammen und Schwerpunktprogrammen sowie für die Gefährdungsabschätzung von Abfallablagerungen und –zwischenlagerungenEvaluierung und Aktualisierung sowie Qualitätssicherung der für den Umweltkontrollbereich erforderlichen SoftwaretoolsEinbringung von erarbeiteten Digitalisierungsvorschlägen in diversen Arbeitsgruppen auf Beamtenebene (Bund) und in Arbeitskreisen mit Stakeholdern (Wirtschaftskammer, Österreichischer Wasser- und Abfallwirtschaftsverband)technische Begleitung für einen kontinuierlichen Verbesserungsprozess im Bereich der digitalen Verfahrensführung im UmweltkontrollbereichBeratung, Information und Schulung der AnwenderInnen der Softwarelösungen Anforderungsprofilabgeschlossene, einschlägige Ausbildung auf Fachhochschul- oder Universitätsniveau (Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Studien)mit mindestens 7-jähriger Erfahrung im Bereich IKToder einschlägige HTL-Ausbildung mit langjähriger Erfahrung und vergleichbarer fachlicher Zusatzqualifikationausgezeichnete EDV-KenntnisseInteresse an juristischen Fragestellungen ist von Vorteil Wir bieten IhnenInteressantes und abwechslungsreiches TätigkeitsfeldAussicht auf ein späteres öffentlich-rechtliches Dienstverhältnisdie wirtschaftliche Stabilität und Berechenbarkeit eines öffentlichen Dienstgeberseine Entlohnung nach dem NÖ Landes-Bedienstetengesetz, LGBl. 2100. Das Gehalt beträgt mindestens EUR 4.698,50 brutto monatlich (auf Basis Vollzeit) je nach Qualifikation und Erfahrung. Es erhöht sich auf Basis der gesetzlichen Vorschriften durch anrechenbare Vordienstzeiten. Während des Berufseinstieges ist das Gehalt entsprechend geringer.