Trainee (w/m/d) im HR-Bereich, Schwerpunkt Recruiting & Personalmarketing Start am **

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Ob im Fahrdienst, in den Werkstätten, auf den Baustellen oder im Büro: Wir sind 8.700 Kolleg*innen in rund 100 Berufen, die Wien jeden Tag bewegen. Gemeinsam sorgen wir für Sicherheit und Mobilität. Damit das in Zukunft auch so bleibt, suchen wir nach Menschen, die sich für unsere Werte engagieren wollen: Vielfalt leben, verlässlich sein und Sinnvolles tun. Willkommen im #TeamÖffiLiebe!


Die Stadt wächst und wir wachsen mit.
Unser Traineeprogramm dauert zwischen 12 und 18 Monaten . Wir richten uns nicht nur an Hochschul- sondern in vielen Bereichen auch an HTL-Absolvent*innen . Von Beginn an übernimmst du sowohl sinnvolle als auch verantwortungsvolle Tätigkeiten und leistest dadurch einen wesentlichen Beitrag dazu, die Stadt am Laufen zu halten. Du lernst neben deiner „Basis-Station“ unterschiedlichste Bereiche der Wiener Linien kennen und baust dir dadurch ein wertvolles Netzwerk auf. Es handelt sich um eine Vollzeit-Tätigkeit (37,5 Stunden/Woche). Im September geht es los.
  • Als Trainee bist du nah am Geschehen dran, erhaltest spannende Einblicke ins Unternehmen, entfaltest dein Potenzial anhand unterschiedlicher Themenstellungen und vertiefst deine Kenntnisse in einem abschließenden Projekt.
  • Du tauchst dabei in komplexe HR-Aufgabenstellungen ein und schnupperst, über Abteilungsgrenzen hinweg, auch in den Arbeitsalltag anderer Unternehmensbereiche.
  • Du übernimmst erste Verantwortung in kleineren Projekten, arbeitest mit interdisziplinären Teams zusammen und bringst deine eigenen Ideen ein.
  • Es ist unser Ziel nach erfolgreichem Abschluss des Traineeprogramms gemeinsam mit dir mittelfristige Jobperspektiven bei den Wiener Linien zu erarbeiten.

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit Schwerpunkt in Richtung Personalmanagement.
  • Erste Erfahrungen beispielsweise im Rahmen von Praktika sind von Vorteil.
  • Du arbeitest gerne im HR-Umfeld und hast dich bereits mit Fragestellungen zu Themen wie Candidate Experience, Active Sourcing und Employee Engagement auseinandergesetzt.
  • Du denkst vernetzt und pflegst eine offene sowie klare Kommunikation mit deinen Ansprechpartner*innen.
  • Ein genauer und verlässlicher Arbeitsstil ist dir ebenso wichtig wie eine hohe Kund*innenorientierung.
  • Du begeisterst dich für innovative Ansätze im HR-Bereich und dir bereitet es Freude diese umzusetzen.

Gehalt

Für diese Position bieten wir bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ein Einstiegsgehalt in Höhe von 3.458,77 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis.

  • Entwicklungsmöglichkeiten:

    Man lernt nie aus: Deswegen bieten wir von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen bis zu individualisierten Talente-Programmen ein vielfältiges Angebot an, bei dem für jede*n das Richtige dabei ist.

  • Erreichbarkeit und Service:

    Ob auf Schiene, Straße oder 2 Rädern: Unser zentraler Standort in Erdberg ist gut zu erreichen. Damit alle Fahrradbegeisterten sicher unterwegs sind, gibt es einen abschließbaren Fahrradraum mit Duschen und Spinden sowie die einmal jährlich stattfindenden kostenlosen Radservice-Tage.

  • Onboarding:

    Bei den Newcomertagen können sich unsere Kolleg*innen von Beginn an miteinander vernetzen. Dazu erhalten alle eine nachhaltig produzierte Willkommenstasche mit spannenden und wissenswerten Informationen zum Start im #TeamÖffiLiebe.

  • Unser Mitarbeiter*innenausweis:

    … gilt als gratis Jahreskarte für ganz Wien! Für das Klimaticket Österreich bieten wir eine Teilrückerstattung an.

  • Vergünstigungen:

    Als Mitarbeiter*in der Wiener Linien erhält man zahlreiche Vergünstigungen bei WienMobil, Sportstätten oder der online Mitarbeiter*innenwelt.

  • Vernetzung:

    Wir vernetzen nicht nur die Stadt: Durch unterschiedliche Events und vielfältige Communities bleibt das #TeamÖffiLiebe immer miteinander verbunden.

  • Work-Life-Balance:

    Wir passen uns an aktuelle Entwicklungen an: Deswegen bieten wir neben einer 37,5 Std./Woche in Vollzeit auch flexible Gleit- und Teilzeit-Modelle sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.



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