CO Service Specialist*

The opportunities are endless when you are fearless Angetrieben von der Leidenschaft der über 6000 Mitarbeiter ist KTM AG der größte europäische Motorrad-Hersteller mit einem Umsatz von über 2 Milliarden Euro. Dafür setzen wir konsequent auf eine langfristige Strategie, die auf vier Säulen baut: Marke, Globalisierung, Innovation und Mitarbeiter. Wir suchen deshalb neue Kollegen die mitarbeiten, mitdenken, mitleben. Mit oder ohne Berufserfahrung. Mit oder ohne Studium. Mit einem oder zwei X-Chromosomen am Anfang. Denn egal wer du bist, am Ende zählt bei uns nur, was du drauf hast! Damit nicht nur unsere Motorräder, sondern auch unsere Geschäftsprozesse 100% READY TO RACE sind, geben wir auch im Bereich IT ordentlich Gas. Als SAP FI/CO & HR Service Specialist bist du maßgebilich für die Weiterentwicklung der Prozesse in SAP CO und angrenzenden Modulen verantwortlich. Du bist mit SAP vertraut und bist ein kommunikativer Teamplayer dem seine Kunden wichtig sind? Du stehst am Anfang deiner beruflichen Laufbahn oder besitzt bereits mehrjährige Erfahrung, wir freuen uns über alle Profile. Diese Aufgaben erwarten dich bei uns laufende Betreuung und Weiterentwicklung unserer SAP Systeme rund um den Bereich FI/CO mit Schwerpunkt Controlling inkl. Customizing Inhouse-Beratung im Bereich SAP CO und enge Zusammenarbeit mit dem Fachbereich Controlling laufende Betreuung und Weiterentwicklung unserer SAP Systeme rund um den Bereich FI/CO mit Schwerpunkt Controlling inkl. Customizing Umsetzung von Systemanpassungen im Rahmen nationaler und internationaler Projekte Aufnahme von Änderungswünschen und Prüfung der Umsetzungsmöglichkeiten Unterstützung der Fachbereiche bei den täglichen Problemstellungen Ausbildung und Weiterentwicklung der SAP Keyuser Womit du uns begeistern kannst abgeschlossene betriebswirtschaftliches oder technisches Studium (FH, TU, UNI) Berufserfahrung als Inhouse-Consultant oder in der Beratung im Bereich SAP CO tiefgreifendes Wissen im SAP CO Umfeld solide Kenntnisse in der Unternehmenssteuerung, Rechnungswesen und Controlling fortgeschrittene Erfahrung im Projektmanagmenet und System Customizing sehr gute Englisch- und MS-Office Kenntnisse kommunikative Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Serviceorientierung Worauf du dich freuen kannst die Chance, die Zukunft von Europas erfolgreichstem Motorradhersteller mitzugestalten Flexitime Modell mit der Möglichkeit, an bis zu 3 Freitagen pro Monat Zeitausgleich zu konsumieren die Möglichkeit, teilweise aus dem Home-Office zu arbeiten attraktive Sozialleistungen, flexible Arbeitszeiten und interessante Weiterbildungsangebote sowie eine einzigartige Unternehmenskultur geprägt von Kollegialität und Teamspirit ein attraktives und leistungsgerechtes Gehalt, je nach Qualifikation und Berufserfahrung ab € 53.900,00 brutto pro Jahr (Überzahlung möglich). Benefits Flexible Arbeitszeiten Angepasst an Aufgabenbereich, Standort und Abteilung bieten wir dir diverse Arbeitszeitmodelle passend zu deiner privaten und beruflichen Situation. Berufliche Weiter- entwicklung Über unser modernes Learning Management System hast du Zugriff auf Fortbildungs- und Schulungsmöglichkeiten. Vom Seminar bis zur In-House-Schulung machen wir dich fit für die erste Startreihe. KTM MasterCard Gold Du bekommst eine kostenlose Mastercard Gold in KTM Style von uns. Reiseversicherungsschutz für die ganze Familie inklusive. Mitarbeiter-Events Work hard, play hard. Beim Jahresausklang oder Sommerfest werden unsere Erfolge gemeinsam gebührend gefeiert. Sonderkondi- tionen für Mitarbeiter Sonderkonditionen für unsere Mitarbeiter beim Kauf unserer Produkte - von Bekleidung über Riding Gear bis hin zum Motorrad - sind für uns selbstverständlich. Willkommen an Bord Welcome Day, Buddy-System und Feedbackgespräche in der Onboarding-Phase sowie Trainings vom ersten Tag an ermöglichen dir den besten Start. Verpflegung Gesund auftanken! Täglich kostenloses Obst, ein ausgewogenes Kantinenangebot und Jausenstationen für zwischendurch verhelfen dir zur nötigen Energie. Zukunfts- vorsorge Jedes Jahr zahlt das Unternehmen freiwillig eine zusätzliche Lebensversicherung für seine Mitarbeiter.